Seit Jahren zeichnet das Familienunternehmen WAGNER ein nachhaltiges Wachstum sowie ein internationaler Expansionskurs aus. Das inhabergeführte Unternehmen entwickelt sich kontinuierlich weiter und ist daher laufend auf der Suche nach neuen qualifizierten Arbeitskräften. Als Gründungsmitglied der Initiative ZUKUNFTINC. präsentiert sich WAGNER mit dieser gemeinschaftlich auf zahlreichen Karrieremessen.

Beteiligung an Arbeitgeberinitiative ZUKUNFTINC.

Gemeinsam mit sieben weiteren Unternehmen aus der Region Hannover hat WAGNER sich zu dem Netzwerk „ZUKUNFTINC. Initiative. Marktführer. Hannover e.V.“ zusammengeschlossen. Das Ziel der Initiative ist es, gemeinsam auf den demografischen Wandel sowie den Fachkräftemangel zu reagieren.

ZUKUNFTINC. als starke, regionale Arbeitgebermarke betreibt gezieltes Personalmarketing, um regional und überregional für die international erfolgreichen Arbeitgeber in der Region zu werben und neue Mitarbeiter zu gewinnen.

Branchenübergreifend zählen neben WAGNER die marktführenden Unternehmen Bahlsen GmbH & Co. KG, HaCon Ingenieurgesellschaft mbH, HÜTTENES-ALBERTUS Chemische Werke GmbH, Jäger-Unternehmensgruppe, KIND Hörgeräte GmbH & Co. KG, Sennheiser electronic GmbH & Co. KG und VSM Vereinigte Schmirgel- und Maschinen-Fabriken AG zu den Beteiligten des Netzwerkes.

Die Initiative dient dem Wissensaustausch und -transfer der verschiedenen Mitglieder untereinander. Mit neuen Konzepten und Programmen zur Personalgewinnung und Mitarbeiterbindung sowie mit gemeinsamen Veranstaltungen stärken die Unternehmen ihre Präsenz am Markt und machen auf sich als Hidden Champions der Region aufmerksam. Voraussetzung für die Beteiligung am Netzwerk ist eine marktführende Stellung der Unternehmen, eine eigene Forschungsabteilung bzw. Produktentwicklung, internationale Relevanz und ein Firmensitz oder Betriebsteil in der Region Hannover. Zu den strategischen Partnern der Initiative zählen die Wirtschaftsförderung der Region Hannover, die Allgemeine Arbeitgebervereinigung Hannover und Umgebung e. V. (AGV) sowie Heise Medien.

Den Vorstand der Initiative bilden: ZUKUNFTINC.-Vorsitzender Fritz Kelle, Personalleiter VSM Vereinigte Schmirgel- und Maschinen-Fabriken AG, Katharina Rischer, Personalleiterin WAGNER Group GmbH, Bernd Lachmann, Personalleiter KIND Hörgeräte GmbH & Co. KG (s. Bild v.l.) und Alexander Walter, Personalleiter Jäger-Unternehmensgruppe (fehlt auf Bild).

Unter der Arbeitgebermarke ZUKUNFTINC. tritt das Netzwerk bundesweit gemeinsam auf Karrieremessen oder innerhalb von Werbekampagnen an Hochschulen auf. Interessierte können sich auf der Website des Netzwerks über aktuelle Jobangebote, News und Messeauftritte der Mitgliedsunternehmen informieren: www.zukunft-inc.de.

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Präsenz auf Karrieremessen

Regelmäßig präsentiert sich WAGNER auf Karrieremessen, um mit möglichen Bewerbern und potenziellen zukünftigen Mitarbeitern ins Gespräch zu kommen. Hier erfahren Interessierte, was die Sicherheits- und Brandschutzbranche auszeichnet und welche Stellenangebote und Perspektiven es zurzeit bei WAGNER gibt. Neben einem entsprechenden Informationsstand erwartet die Besucher eine informative Broschüre zum Thema „Karriere bei WAGNER“.

Beispielsweise ist WAGNER auf der IdeenExpo vertreten, die jungen Nachwuchskräften spielerisch und anschaulich verschiedene Branchen nahebringt und Unternehmen die Möglichkeit gibt auf sich als attraktiver Arbeitgeber aufmerksam zu machen. Darüber hinaus beteiligt sich WAGNER im Rahmen der ZUKUNFTINC. Initiative an den Karrieremessen meet@fh (Hochschule Hannover), KissMe (Uni Hannover) sowie an der Jobmesse Hannover in der TUI Arena, die auf die Ansprache von Fachkräften spezialisiert ist.

Ihre Perspektiven bei WAGNER

Informieren Sie sich in unserer aktuellen Karrierebroschüre über WAGNER als Arbeitgeber und Ihre Perspektiven in einem international erfolgreichen Familienunternehmen.

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